[ISSA_Brasil] Bolsa de Oportunidades - Vagas em SI

Jaime Orts Y Lugo ortsylugo em gmail.com
Segunda Janeiro 7 21:43:06 -03 2013


 

 

Temos vagas para júnior,  pleno e sênior. Eu estou entrevistando os
candidatos e analisando onde eles se encaixam. A ideia é contratar dois
profissionais sem criar um abismo entre eles, ou seja: um sênior e pleno ou
um júnior e pleno. 

 

Estou buscando dois perfis: um técnico e outro mais ligado a políticas e
processos. 

 

Dados básicos:

Empresa: Oi Internet – Unidade de negócios da Oi Telecom voltada a sistemas
internet e comercialização de SVAs da operadora. 

Local de trabalho: Itaim Bibi / SP

Horário: Comercial, 8 horas diárias com plantão (via escala)

Forma de contratação: CLT.

A empresa oferece Vale refeição, assistência médica e odontológica, linha
celular com plano agressivo da operadora, participação em lucros paga
anualmente entre outros benefícios.

 

É imprescindível que o candidato tenha formação superior completa. 

 

Perfil técnico:

O profissional irá atuar na analise de vulnerabilidade e testes de segurança
das aplicações desenvolvidas.  Elaboração de documentação técnica de boas
praticas de desenvolvimento. Aplicação e controle de regras de segurança em
redes e armazenamento de dados. Controlar e garantir que a infraestrutura da
companhia sigam as boas praticas e políticas de segurança da empresa.
Controle de acessos a rede corporativa (VPN), entre outras atividades. 

 

Perfil de negócio

Definição e melhoria continua nas políticas de segurança da Informação da
companhia. Participação na elaboração e acompanhamento dos processos ligados
as políticas de segurança. Definição e participação nos comitês de boas
praticas de desenvolvimento e implantação de infraestrutura de TI da
companhia. 

 

O importante no quesito técnico é experiência com plataforma LINUX
(redhat/centOS) e ambiente com equipamentos CISCO. 

 

Ambos os profissionais acompanharão todos os projetos da companhia. 

 

A questão salarial é tratada candidato a candidato e não abrimos este tipo
de informação antes do processo. O que garanto é que seguimos tabela de
pesquisa salarial feita no mercado de TELECOM que nos permite praticar uma
política de remuneração compatível com o mercado. 

 

 

Os Cvs podem ser encaminhados para meu email (fernando.panissi em oi.net.br) .
Vou analisar e encaminhar para o RH entrar em contato com os candidatos
pré-selecionados. 

 

 

[]s

Fernando A. Panissi

Gerente de Desenvolvimento e Soluções

Oi internet

+55 11 3065-3290

+55 11 98010-5117

skype: fpanissi

 

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